舒城县聚焦为企纾困，拉高标杆、主动作为，加强问题收集、分析、解决管理闭环，注重强化服务供给，充分发挥服务职能，为全县企业提供优质高效的服务保障。努力当好企业发展“店小二”，为推动创建一流营商环境提供坚实保障。

　　聚焦法治服务，舒城县设立法治专窗,安排专人负责接待调解窗口，今年累计接待群众咨询23次，物业、商会、交通、金融、医疗、消费行业性、专业性调委会共受理纠纷160件，调解成功148件，司法确认15件。规范查封、扣押、冻结等强制措施，对规模以上企业基本账户冻结逐级汇报审批，引导申请人对企业设备、不动产进行保全措施，引导债务人企业提供担保，变更保全措施，多措并举保障涉诉企业正常经营。巩固民营企业司法保护，全县八家律师事务所为23家商会提供法律咨询及相关法律业务，结合开展“法律服务进万企”“法治体检”“法律六进”“我为群众办实事”等活动，为民营企业提供形式多样的法律服务。集中开展涉企发展的方针政策和法律知识普及活动80多场次，指导和帮助20多家中小企业制定了法治宣传计划和重点普法清单。安徽广运律师事务所“公益普法三人行”志愿服务走进企业，开展法治宣传30多次，组织律师、公证员、基层法律服务工作者等，走访企业进行“法治体检”。

　　聚焦政务服务，深入推进乡镇综窗改革。全县22个乡镇（开发区）中15个乡镇便民服务中心设置了无差别综合窗口，6个乡镇便民服务中心设置了分领域窗口，21个乡镇便民服务中心设置了“帮办代办”窗口和“办不成事”反映窗口。同时推进“三制度两窗口”，实现周末延时办、线个事项实现双休日线下窗口办理，企业、群众可通过网上预约、电话预约等方式，预约周六周日事项办理服务，自三月开展周末延时服务以来，累计办件2753件，为431人次提供业务咨询服务。设立水电气通信接入工程审批专窗，安排专人受理，在智慧六安平台开展一体市政公用服务外线接入工程网上审批服务，实现了“一窗受理、全程网办”。持续推进开办企业“一网通办”，目前我县企业开办已实现市场监管、公安、税务、人社、医保、公积金、银行、金融、水、电、气多部门业务联合办理，企业开办全流程实现0.5个工作日办结。

　　聚焦金融服务，深挖各类小微主体融资需求，提供精准金融服务。强化存贷款调度，督促各金融机构对上争取规模和额度，灵活运用税融通政策，加大发放。截止5月末，全县贷款余额531.5亿元，较年初增加45.8亿元，贷款余额同比增长15.07%；全县存款余额671.9亿元，较年初新增65.6亿元，同比增速15.27%，税融通余额6.39亿元，增速27.11%。推动数字普惠金融发展。将“鲜叶贷”、“园区E贷”“信易贷”“插秧机贷”等特色信贷产品嵌入数字普惠金融服务平台，引导县内各银行机构深入各企业、乡镇、村(社区)加大宣传力度，解决银企信息不对称的问题，有效降低小微企业融资成本。截至目前，知识产权质押融资金额5100万元、发放惠商纾困贷1848笔1.84亿元、“鲜叶贷”15笔1035万元、插秧机贷141笔816.35万元。支持优质企业上市融资，加大对上市意愿企业辅导培育，建立企业与券商、政府职能部门之间的良好沟通渠道，有针对性地辅导企业梳理上市各环节中出现的问题，舒城县奥凯发油脂科技股份有限公司即将在美国纳斯达克上市。

　　聚焦人才服务，舒城县多点发力，主动做好就业服务。全面启动县乡联动摸底行动，通过开展线上线下、抖音直播带岗、乡镇巡回招聘等多种形式，最大限度促进高校毕业生、农民工等就近就地就业。线上借助六安“鸿雁回归”就业创业平台，常态化举办2+N招聘会，线下依托舒城经开区三里河社区居委会、杭埠镇杭埠街道社区居委会开展“三公里”就业圈建设试点，让农民工等重点服务对象实现家门口就业。2023年，精准掌握舒城县人力资源底数61.5万人，发布网络招聘职位7041个，网络招聘人数5.3万人，注册单位2.5万家，个人简历数6300个；全县共举办457场线多名农民工及其它求职人员与企业和用工单位达成就业意向；“送工进企”已解决37家企业用工问题，送工到企就业人数共计2489人，完成目标任务的111%。